Dernière mise à jour le 14 avril 2024

BTS SP3S – Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social en contrat d’apprentissage ou en contrat de professionnalisation

Objectifs

Le BTS SP3S forme des professionnels qui exercent des fonctions administratives et de gestion dans des établissements médicaux et sociaux tels que mutuelles, structures de soins, centres d’actions sociales, services de protection de la jeunesse, établissements médico-sociaux, structures d’aide à la personne…ou toutes autres structures liées au secteur sanitaire et social.

Le titulaire du BTS SP3S est capable de :

  • Participer à la gestion administrative et comptable, à la démarche qualité et à l’animation d’équipe.
  • Travailler en étroite collaboration avec les professionnels de la santé, les travailleurs sociaux et les partenaires institutionnels.

Analyser les besoins de l’usager, de lui proposer des prestations et services appropriés et d’assurer la gestion de son dossier.

Pré-requis

Etre titulaire du Baccalauréat minimum.

Maîtriser l’expression écrite et orale.

Durée

La formation du BTS SP3S dure 2 ans.

  • 1350 heures pour la formation pédagogique en UFA / Organisme de formation
  • 1800 heures environ pour la formation en entreprise.

Rythme hebdomadaire :

  • 2 jours au centre de formation
  • 3 jours en structure

CAP AEPE ACCOMPAGNANT EDUCATIF PETITE ENFANCE.

En alternance en 1 an pour les personnes titulaires d’un diplôme de niveau V minimum (CAP/BEP).
Le titulaire du CAP AEPE est un professionnel de l’accueil et de la garde d’enfants de moins de 6 ans.

OBJECTIFS

Le titulaire du CAP AEPE est un professionnel qualifié qui exerce ses activités auprès des enfants de moins de six ans. Il participe avec les autres professionnels, à la construction de l’identité et à l’épanouissement de l’enfant dans le respect des choix des parents, premiers éducateurs de l’enfant.

Le titulaire du CAP AEPE est capable de :

  • Assurer l’accueil, la garde et les soins d’hygiène du jeune enfant
  • Veiller à son alimentation et à sa sécurité
  • Contribuer à son développement et à sa socialisation
  • Assurer l’entretien et l’hygiène des différents espaces de vie de l’enfant.

PRE-REQUIS

  • Niveau CAP/BEP minimum

Rythme de la formation en apprentissage sur période scolaire 

  • 1 jour par semaine à l’UFA Pastré Grande Bastide : le mercredi
  • 4 jours par semaine en école maternelle ou en EAJE : lundi, mardi, jeudi et vendredi

Rôle au sein de l’école maternelle et en EAJE

  • Agir auprès de l’enfant de 0 à 6 ans dans le souci constant de respect de ses besoins, de ses droits et de son individualité.
  • Conduire des activités de soins du quotidien (respect des besoins fondamentaux de l’enfant)
  • Seconder des activités d’animation et d’éveil (socialisation de l’enfant, autonomie, langage…)
  • Développer des relations et un positionnement de qualité avec les parents d’élèves.

Titre RNCP Responsable d’établissement de l’économie sociale et solidaire – REESS

Diplôme de niveau 6 – En contrat d’apprentissage ou en contrat de professionnalisation

OBJECTIFS

Le Titre REESS permet d’acquérir les compétences nécessaires pour
exercer un métier à responsabilités dans le secteur de l’économie sociale
et solidaire.
Le titulaire du Titre REESS est capable de :

  • De manager un projet en cohérence avec les valeurs de l’ESS au
    sein d’une structure.
  • De gérer les ressources humaines
  • De maîtriser la gestion financière et administrative au service d’un
    projet ESS

PRÉ-REQUIS

Etre titulaire d’un niveau Bac+2

Maîtriser l’expression écrite et orale.

DURÉE

La formation du Titre REESS dure 1 an.

  • 544 heures pour la formation pédagogique en UFA / Organisme de formation
  • 1000 heures environ pour la formation en entreprise

SECTEURS D’ACTIVITÉS

  • Médico-social et sanitaire : EHPAD, centres d’hébergement, ESAT, Protection de   l’Enfance, CHRS
  • Service à la personne
  • Insertion
  • Hébergement
  • Animation (centres sociaux, MJC)
  • Tourisme social et solidaire, humanitaire
  • Formation, conseil
  • Petite enfance
  • Culture / Education
  • Accompagnement à la création d’activité

Mention Complémentaire Organisateur de Réceptions – MCOR

OBJECTIFS

Le titulaire de la Mention Complémentaire Organisateur de réceptions est un professionnel qualifié en production culinaire et en service, chargé de coordonner l’ensemble des prestataires d’une manifestation évènementielle autour de différents types de restauration

Il intervient dans les fonctions suivantes : – La commercialisation et la gestion de l’évènement

  • L’organisation logistique de l’évènement
  • La gestion et la coordination du personnel
  • La recherche et le développement de nouveaux produits et concepts

PRÉ-REQUIS

Avoir obtenu un diplôme dans l’hôtellerie restauration : Bac Professionnel, Bac technologique ou Brevet Professionnel.

Avoir entre 17 ans révolus et 29 ans à la date d’entrée en formation (Sans limite d’âge pour les personnes en situation de handicap)

DURÉE

La formation de la MC OR dure 1 an.

  • 406 heures pour la formation pédagogique en UFA / Organisme de formation
  • 1000 heures environ pour la formation en entreprise

SECTEURS D’ACTIVITÉS

Vers la vie active

Le titulaire de la MC OR peut exercer un emploi :

  • d’organisateur de réception
  • de chef d’équipe dans l’évènementiel…

Dans des structures telles que :

  • Traiteur
  • Agence d’évènementiels
  • Espace de réception
  • Hôtel…

Vers la Poursuite d’études
Le titulaire de la MC OR peut, sous certaines conditions, poursuivre des études en BTS Hôtellerie-Restauration.

Diplôme d’État de Conseiller en Économie Sociale Familiale – DE CESF

 

OBJECTIFS

Le DE CESF permet d’exercer le métier de conseiller en économie sociale familiale. Ce conseiller est un assistant socio-éducatif ou « spécialiste de l’organisation de la vie familiale ».

Le titulaire du DE CESF est capable de :

  • Soutenir des personnes ou des familles qui ne parviennent plus à se débrouiller seules.
  • De contribuer ainsi à prévenir les exclusions sociales.
  • Travailler en lien avec d’autres partenaires sociaux tels que les assistantes sociales et les éducateurs spécialisés.

PRÉ-REQUIS

Être titulaire du BTS ESF ou d’un diplôme du travail social avec aménagement de la formation. Maîtriser l’expression écrite et orale

DURÉE

La formation du DE CESF dure 1 an.

  • 552 heures pour la formation pédagogique en UFA / Organisme de formation
  • 1000 heures environ pour la formation en entreprise

Débouchés :

Le DE CESF permet au candidat de s’insérer dans le monde du travail ou de poursuivre des études.

Vers la vie active

Le titulaire du DE CESF est un travailleur social qui exerce son emploi dans les secteurs suivants :

  • Services d’actions sociales des Conseils Départementaux, communes, organismes de protection sociale (CAF…), associations caritatives ou humanitaires, entreprises (SNCF…)
  • Habitat social
  • Établissements et services pour personnes handicapées ou en difficulté
  • Accueil collectif des personnes âgées
  • Aide à domicile et emplois de services aux particuliers
  • Milieu hospitalier public ou privé
  • Entreprises d’insertion, mission locale, associations